Change by Brand

Die Marke als Motor Ihrer Transformation

Neue Technologien, Künstliche Intelligenz und sich wandelnde Märkte fordern Unternehmen mehr denn je heraus, sich neu zu erfinden.
Doch echte Transformation gelingt nur, wenn Menschen diese mittragen: Hier kommt die Marke ins Spiel.

Change by Brand heißt: Transformation positiv mit der Marke gestalten

„Wenn der Wind der Veränderung weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen.” Was die Chinesen schon vor langer Zeit in ihrem Sprichwort niedergeschrieben haben, lässt sich derzeit an vielen Stellen beobachten. Wandel ist unser ständiger Begleiter geworden.

Fakt ist: Wer sich nicht verändert, wird verlieren!

Die Herausforderung dabei: Rund 70 Prozent aller Veränderungsprozesse scheitern. Deswegen haben wir nach einem positiven Treiber für Veränderungsprozesse gesucht und ihn gefunden: Die Marke.

Die Marke dient als positiver Motivator zur Veränderung, wandelt den Widerstand in Motivation und führt eine positive Veränderung herbei.

Schritt für Schritt zur erfolgreichen Transformation

Unser Ansatz verbindet Markenstrategie und Change Management – damit Wandel nicht nur gelingt, sondern begeistert:

1. Sinnstiftende Strategie
Wir definieren ein klares „Warum“ als Fundament des Wandels.

2. Zielführende Insights
Wir analysieren, wo die Stärken und Potenziale der Marke liegen – intern wie extern.

3. Wegweisende Identität
Wir schärfen das Markenprofil als Leitstern für die Zukunft.

4. Interne Verankerung
Wir begleiten die Umsetzung und sichern, dass Marke im Alltag wirkt.

5. Begeisternde externe Kommunikation
Wir machen Wandel sichtbar – mit einer klaren, konsistenten und inspirierenden Kommunikation.

6. Markenprägendes Verhalten
Wir übersetzen die Strategie in gelebtes Verhalten – mit Mitarbeitenden als Markenbotschafter:innen.

"Transformation und Wachstum durch eine klare und differenzierende Markenidentität, die sichtbar und erlebbar wird."

Alexander Biesalski

Was bedeutet Transformation?

Transformation ist mehr als Change Management. Sie bedeutet, das Unternehmen neu auszurichten, ohne den Kern zu verlieren – Prozesse, Strukturen und Verhalten so zu verändern, dass sie Wettbewerbsfähigkeit schaffen. Es geht um Haltung, Sinn und Richtung, nicht nur um Effizienz.

Warum ist Transformation gerade jetzt relevant?

Die Geschwindigkeit technologischer und gesellschaftlicher Entwicklungen hat eine neue Ära eingeläutet: KI verändert Arbeitsweisen, Kundenbedürfnisse wandeln sich rasant, und Märkte verlangen nach Agilität und Sinnorientierung. Wer jetzt handelt, gestaltet Zukunft aktiv.

Warum braucht es die Marke für Transformation?

Eine Marke ist weit mehr als ein Logo oder ein Versprechen. Sie ist ein kollektives Orientierungssystem:

Sie gibt Mitarbeitenden Sicherheit und Sinn, besonders in Zeiten des
Umbruchs.
Sie schafft Identität und fungiert als Wegweiser, wenn Strukturen sich verändern.
Sie stärkt Kundenbindung und Vertrauen, weil sie für Haltung steht.

Zusammen gefasst: Die Marke ist der emotionale und strategische
Anker jeder Transformation.

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Unser Ansatz, Ihr Mehrwert

Echte Veränderung braucht eine Exzellenzinitiative!

Wir beginnen mit Hilfe der Change Analyse, um einen langfristigen Veränderungserfolg zu erzeugen. Wichtig ist es dabei, zu Beginn den aktuellen Status der Veränderungsbereitschaft zu ermitteln. Nur dann kann im Rahmen des Behavioural Branding gezielt auf das Verhalten Ihrer Mitarbeitenden als Markenbotschafter:innen und -gestalter:innen eingewirkt werden. Parallel dazu entwickeln wir die Struktur Ihres Unternehmens weiter in eine kundenzentrierte Organisation.

Machen Sie Ihren Wandel zur Markensache. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Transformation gestalten!